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Secretaria Ejecutiva de Directorio
Estamos en la busquedad de una persona con conocimiento en internet y ofimática (a nivel medio) que pueda apoyar al intercambio de enlaces para diferentes proyectos web (no es indispensable tener experiencia), solo que se cuente con una conexión a internet aceptable y que esté dispuesto a trabajar desde su casa en horarios de oficina. La empresa requiere personal capaz y que cuente con sólidos valores de responsabilidad y compromiso para administrar el proyecto.
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GERENTE DE MEDIO AMBIENTE, SEGURIDAD Y SALUD – INNOVACION EMPRESARIAL
NUESTRO CLIENTE
Importante empresa transnacional del sector de Ingeniería y Construcción, se encuentra en la búsqueda de un destacado profesional que se integre a su equipo de trabajo.
REQUISITOS:
•Profesional con estudios superiores y con Post grado en Seguridad industrial, Salud Ocupacional o afines.
•Domino del entorno Windows
•Experiencia mínima de 15 años en el área.
•Inglés Fluido.
CONOCIMIENTOS REQUERIDOS:
•Conocimientos de temas afines a la construcción
•Conocimientos de seguridad industrial
•Conocimientos de la Ley de Construcción Civil
PRINCIPALES FUNCIONES:
•Asegurar el cumplimiento de todos los programas, procedimientos y políticas de seguridad de los proyectos.
•Supervisar el presupuesto de seguridad de cada proyecto y asegurar que los gastos no excedan el mismo.
•Representar a la compañía en todas las auditorias relacionadas con Seguridad
•Mantener contactos con las instituciones y asociaciones relacionadas con la seguridad y salud.
•Identificar y definir el impacto de los proyectos en el medio ambiente, e implementar prácticas para reducir, eliminar y/o compensar dicho impacto.
•Elaborar y difundir las estadísticas de Protección del Medio Ambiente
•Presentar los informes ambientales al Director de la Sede.
•Velar por la guía para los auditores externos (OSINERGMIN, etc.) en sus visitas y administra los pedidos de acciones correctivas o información.
•Mantener una red de contactos con colegas de empresas similares, funcionarios públicos y entes no gubernamentales
Secretaria de Gerencia -
Funciones
Organizar agenda del Gerente General
Preparar informes para la Gerencia y para el Directorio
Coordinar reuniones mensuales de Directorio.
Recopilar, clasificar y registrar la documentación de la Gerencia General, así como cautelar y mantener actualizado el archivo general y confidencial
Realizar otras funciones afines que le sean asignadas
Formación
Egresada de la carrera de Secretariado o Asistente de Gerencia
Office a nivel Avanzado
Requisitos
Experiencia de 3 años en puestos similares y en empresas importantes
Que residan en Lima
Beneficios
Convenio con Gimnasio
EPS
Competencias:
Adaptación al cambio, atención al detalle, compromiso, proactividad, capacidad de trabajo bajo presión.
Practicante de Operaciones -
Empresa líder en el área de servicios de capacitación, se encuentra a la búsqueda de profesionales para asumir la posición de Practicante de Operaciones.
Características:
- Residencia en la ciudad de Arequipa.
- Estudios técnicos en computación, informática y afines.
- Ms Office : intermedio.
- Active Directory: Avanzado.
- Adobe Acrobat profesional:
Intermedio. - Programas de video
conferencia- live meting. - Adm. Share Point, Adm. De Firewalls.
- Sistema operativos de
escritorio y red. - Cableado estructurado.
- Configuración de equipos.
- Mantenimiento y optimización
de PCs. - Configuración y administración
de redes.
Se Ofrece:
Las personas interesadas postular al aviso.
- Sueldo básico.
- Incorporarse a una empresa en proceso de crecimiento.
- Oportunidad de crecimiento profesional y desarrollo personal.
- Oportunidad de acceder a estudios de especialización y/o postgrado en el Perú o el extranjero.
PROFESOR TIEMPO COMPLETO – Universidad San Ignacio de Loyola
Estamos en la búsqueda de un Docente a Tiempo Completo para la Carrera de Turismo, quien tendrá a su cargo el dictado de cursos de especialización así como coordinación de programas y eventos tanto internos como externos bajo supervisión del Director y la Coordinación Académica de la Carrera. Debe ser Licenciado en Administración en Turismo y de preferencia con Especializaciones Vinculadas al Sector.
Idioma Inglés Avanzado / Manejo de Software: Office nivel intermedio, TICs Avanzado. Manejo de medios de comunicación
Competencias requeridas: Iniciativa, Orientación al cliente, Trabajo en equipo y Orientación a la Calidad.
Experiencia: Docencia universitaria, así como en investigación, consultoría y/o proyectos, teniendo mínimo 1 año de experiencia en gestión empresarial y organización de eventos.
Secretaria de Gerencia General-Temporal -
Funciones
- Organizar agenda del Gerente General
- Preparar informes para la Gerencia y para el Directorio
- Coordinar reuniones mensuales de Directorio.
- Recopilar, clasificar y registrar la documentación de la Gerencia General, así como cautelar y mantener actualizado el archivo general y confidencial
- Redacción de documentos
- Actualización de sistemas propios de la empresa.
- Realizar otras funciones afines que le sean asignadas
Formación
- Egresada de la carrera de Secretariado o Asistente de Gerencia
- Office a nivel Avanzado
Requisitos
- Experiencia de 3 años en puestos similares y en empresas importantes
- Que residan en Lima
Beneficios
- Convenio con Gimnasio
- Almuerzo
- EPS
Competencias:
- Adaptación al cambio, atención al detalle, compromiso, proactividad, capacidad de trabajo bajo presión.
Sub Contador – Laboratorio Farmaceutico Trasnacional
Misión del Puesto: Brindar la información contable y tributaria necesaria a las diferentes áreas, de manera oportuna y confiable garantizando las correctas operaciones de la empresa de acuerdo a las disposiciones legales vigentes.
Principales actividades:
1) Actualización de las normas contables, legales y de control interno
2) Elaboración de los reportes mensuales para el envío a la casa matriz
3) Revisión y aprobación de las liquidaciones de impuestos, declaraciones juradas, conciliaciones de subsistemas y análisis de cuentas.
4) Soporte en el proceso de elaboración del presupuesto y últimos estimados, en lo referente al balance y cash Flow.
5) Coordinar la toma de inventarios físicos, destrucción de mercadería, arqueos de caja chica, así como las reuniones de Directorio y Junta de accionistas.
6) Coordinar y revisar la evaluación e informe de los auditores externos.
Estudios: Constador Público Colegiado
Experiencia: Mínima 5 años en posiciones similares
Habilidades: SAP, AS400, MS Office
Idiomas: Inglés: Intermedio – Avanzado
JEFE DE MARCAS PROPIAS – MARKETING – FARMACIAS PERUANAS – FASA
Funciones:
- Desarrollo de marcas propias (internacionales) cumpliendo con todo el proceso de inmersión en el mercado (incluye lanzamiento, seguimiento, obtención de resultados) Coordinar con el área corporativa todos los temas necesarios para llevar a cabo nuevos proyectos.
- Coordinar y negociar con los proveedores (nacionales e internacionales)
- Desarrollo de reportes y análisis de resultados, presentación de estos al directorio.
Experiencia útil:
- En participación de lanzamientos de productos, seguimiento y resultados de los mismos, en elaboración de presupuestos.
- Es indispensable haber tenido experiencia en manejo de productos de cuidado personal y/o belleza.
- De preferencia haber ocupado cargos de Brand Manager o cargos afines.
Requisitos:
- Ingeniería Industrial o Administración.
- Inglés a nivel avanzado.
- EXCEL avanzado
Competencias:
- Capacidad de negociación
- Planificación y Organización
- Cumplimiento de objetivos trazados
- Iniciativa
- Perseverancia
- Empatía y capacidad de manejar relaciones interpersonales.
Asistente de Administración y Finanzas – ADECCO S.A
Importante empresa del Sector Construcción, se encuentra en la búsqueda de un Asistente de Administración y finanzas.
Funciones:
Control y cumplimiento de obligaciones de los contratos de concesión, financiamiento y fideicomiso de administración de cuentas.
Control de cuentas bancarias Preparar reportes mensuales para el directorio.
Cumplimiento de obligaciones con OSITRAN.
Revisión de EEFF y flujo de caja. Control de ventas y pagos a proveedores.
Manejo de caja chica y control de cuentas por rendir a empleados. Requisitos:
Formación universitaria carreras de Administración, Finanzas, Economía, o con especialización en finanzas.
Experiencia profesional de 4 a 5 años en puestos similares del sector industrial o financiero (deseable).
Conocimiento de manejo de contratos con bancos, clientes y proveedores.
Ingles intermedio Office nivel usuario Capacidad de relacionarse a todo nivel Orientado a resultados.
Flexibilidad y adaptación a los cambios. Proactividad Iniciativa Planificación, orden y responsabilidad.
Director de Talento Humano – PERU MASIVO S.A.
Administrar el Recurso Humano de la Compañía, a través del diseño e implementación de estrategias orientadas a la incorporación, bienestar, capacitación y adecuada interacción del personal, en función del cumplimiento de las políticas de la organización, la óptima ejecución de las funciones asignadas a cada integrante y la calidad del servicio.
EDUCACIÖN: Instrucción Superior Universitaria en Psicología, Ingeniería Industrial ó Administración, con énfasis en Gestión Humana
Cursos de postgrado referentes al cargo (homologable: dos años de experiencia relacionada)
EXPERIENCIA Entre 3 y 5 anos en cargos directivos y relacionados con gestión humana
HABILIDADES Liderazgo, comunicación, autocontrol, organización, planeación y toma de decisiones.
FORMACIÓN ESPECÍFICA Conocimientos en procesos de selección y vinculación de personal, nómina, legislación laboral, salud ocupacional y seguridad industrial.
RESPONSABILIDADES Selección y vinculación del personal, capacitaciones, Salud ocupacional y seguridad industrial, seguimiento al desempeño, bienestar y desarrollo humano.